办理结果标注：A

  是否同意公开：是

  铁教函〔2025〕70号

  对市政协九届四次会议第941006号提案的答复

  教育界：

  贵团体提出的《关于聚焦高技能人才培养赋能我市“五大基地建设”的建议的提案》收悉，现答复如下：

  一、关于深度融合，办学模式紧贴铁岭产业发展需求

  （一）丰富产教融合办学形态

  1.引导企业深度参与。市教育局高度认同企业参与职业院校人才培养全过程的重要性，同时积极推动校企深度合作，搭建“校中厂”“厂中校”实训中心，鼓励企业和学校共同开发实训课程、共建实训基地，并全程参与院校专业规划、教材开发、教学设计等关键环节，确保教学内容与市场需求无缝对接。我们将建立更加紧密的校企沟通机制，定期举办校企合作座谈会、校企互访等活动，促进双方在人才培养方案上的深度对接。同时，推广委托培养、订单培养和学徒制培养模式，确保企业需求精准融入人才培养的每一步。

  2.探索打造市域产教联合体和行业产教融合共同体。依托铁岭经济技术开发区，组建由铁岭经济技术开发区管委会、企业、职业院校、科研机构等多方参与的铁岭经济技术开发区市域产教联合体，并于2024年11月被辽宁省教育厅确定为首批省级市域产教联合体建设项目，通过资源整合与共享，推动教育链与产业链的深度融合，实现人才培养与产业需求的精准匹配。下一步，继续推进市域产教联合体建设工作，打造铁岭师范高等专科学校牵头的数字技术市域产教联合体和铁岭卫生职业学院牵头的生命健康产业产教联合体，并引导各联合体建立健全运行机制，加强内部协作与交流，提升联合体的整体效能。

  3.推动校企共建产业学院。进一步拓展办学空间，提升教育质量，我们将鼓励和支持校企双方共建共管产业学院、企业学院。通过“引校进企”、“引企驻校”等创新模式，实现学校与企业、专业与岗位、班级与车间的多层次对接，为学生提供更加真实、贴近生产实际的学习环境。

  （二）完善产教融合专业体系

  1.围绕产业布局专业。根据铁岭市经济发展战略及产业转型升级需求，引导域内高校紧密围绕铁岭“五个基地”建设及地方产业需求，灵活调整专业设置。根据“调、停、转、增”原则，凝练学科专业方向、精细学科专业数量、优化学科专业结构，2024年共撤销专业10个、增设专业9个，2025年共撤销专业4个、增设专业11个，专业结构得到优化。

  2.打造特色专业。深入企业调研，准确把握行业发展趋势和企业用人需求，围绕龙头企业打造一批特色鲜明、优势突出的专业。通过校企共建、课程共担等方式，实现专业与产业的协同发展，提升学生的就业竞争力。

  3.优化专业结构。坚持立德树人根本任务，结合铁岭地区人才需求特点，我们将着力打造一批高水平、高标准的优势专业。通过提升教学质量、加强师资队伍建设、完善实践教学体系等措施，吸引更多学生来铁、留铁，为区域经济社会发展提供坚实的人才支撑。

  （三）加快建设产教融合实训基地

  1.提升实训水平。加大对世界技能大赛集训基地、国家级高技能人才培训基地的建设力度，引进先进设备和技术，提升实训基地的硬件水平和软件实力。同时，加强实训基地的管理和维护，确保其高效运行和持续发挥作用。

  2.推进公共实训基地建设。我们将加快高质量完成铁岭市公共实训基地建设，培育各类实训基地项目，推进“职业教育示范性虚拟仿真实训基地”、“开放性区域产教融合实践中心”和“创新创业教育实践基地”等基地建设，为学生提供更多实践机会和创业平台。

  二、关于内外兼修，多举措增加师资力量

  1.成立连锁集团，促进师资交流。为促进中高职院校及企业之间的师资交流与共享，积极推动成立由高职院校、中等职业学校和企业组成的连锁集团，域内高职院校以促进人才高质量发展为导向，立足服务区域经济社会发展，遵循“区域统筹、政策引导、因地制宜、合理配置”的原则，围绕铁岭重点产业链，发挥高职院校示范和引领作用，在全市成立了由近百家单位参加的机械制造、汽车服务、学前教育、现代服务业、医药卫生5个职教联盟，实现职业院校与行业企业的紧密结合，为铁岭职业教育优质资源共享、优势互补、协调发展，通过定期举办师资培训、教学研讨、经验交流等活动，促进集团内各成员单位在师资力量、教学水平、管理能力等方面的共同提升，为铁岭全面振兴提供有力支撑。

  2.聘请高技能人才担任兼职教师。为弥补职业院校“双师型”教师短缺的问题，拓宽兼职教师聘任渠道，积极聘请企业专家、能工巧匠等各类高技能人才担任兼职教师。通过制定优惠政策、提供良好工作环境等措施，吸引更多优秀人才投身职业教育事业。

  3.完善教师定期到企业实践制度。为提升教师的实践能力和行业视野，进一步完善教师定期到企业实践制度。职业院校已实行教师每年至少安排1个月时间以多种形式参与企业实践或实训基地实训，深入了解行业动态和企业需求，将实践经验融入课堂教学之中。

  三、关于立足本地，激发院校内生动力留人

  1.深入推进技工教育改革。大力实施与本地企业的校企合作、产教融合战略，推动形成“入学即入企、毕业即就业”的良性循环。通过共建实训基地、共同开发课程、共同培养人才等方式，实现教育与产业的无缝对接，提高毕业生的就业质量和稳定性。

  2.增加本地招生数量。吸引更多本地学生报考本地职业院校，我们将逐年增加本地招生数量，提高本地生源占在校生的比例。通过优化招生政策、加大宣传力度、提升教学质量等措施，增强本地职业院校的吸引力和影响力。

  3.加强与本地中学和中职院校的交流合作。积极拓宽生源渠道、提高生源质量，加强中职院校与本地中学的交流合作，建立优质生源基地。通过开展联合办学、课程共建、师资共享等活动，加深相互了解和信任，吸引更多优秀学子报考本地职业院校。

  再次感谢您对铁岭市职业教育发展的关心与支持！您的建议为我们提供了宝贵的思路和方向。我们将以更加饱满的热情和更加务实的作风，全力推进职业教育改革与发展各项工作，为铁岭市的振兴发展贡献更多的技能人才力量。期待未来继续得到您的关注与指导！

  铁岭市教育局

  2025年6月3日

  市政府办公室、市政协提案委

（审核：金凤杰）